因工作需要，现面向校内外招聘聘用制A岗管理职员4名，具体事宜如下：

1、招聘职位

招聘职位：教务处、招生办公室科员

招聘人数：4人

职位职责：从事本科教学管理、本科招生工作

2、面试条件及需要

遵守中国宪法和法律;品行端正，拥有招聘职位需要的专业素质和工作能力;思想政治素质好、团结协作能力强，拥有好的职业道德和敬业精神;身心健康;未受党纪、刑事或行政处分。

已具备国内外知名高校研究生学历并获得相应学位，且第一学历须为国内外知名高校全日制本科毕业。

博士研究生低于30周岁，硕士研究生低于28周岁。

政治思想觉悟高，热爱本科教学管理和本科招生事业，对有关工作有肯定知道;有较好的团队合作精神，爱岗敬业、勤勤恳恳，具备奉献精神和服务意识;有较强的交流协调表达能力、文字写作能力和计算机操作能力。

3、薪资待遇

依据《兰州大学聘用制职员管理方法》实行。

4、招聘程序

报名：2019年6月26日7月11日

符合条件的面试者登录兰州大学招聘报名网站进行报名。

资格审察：2019年7月12日

教务处会同学校人力资源部对面试职员进行资格审察和筛选。

笔试、面试、心理健康测试：2019年7月15日

笔试采取书面或计算机等方法进行，内容包含理论常识、入门知识、逻辑判断和公文写作等，通过笔试确定面试职员名单。笔试后拓展心理健康测试及面试。面试包含个人陈述和回答提问等环节。

体检、考察：面试后确定体检职员范围，面试职员到兰州大学校医院进行体检。依据考核总成绩，结合体检和心理健康测试结果确定考察人选。对考察人选进行政治思想、道德品质、遵纪守法、能力素质、工作态度、在校学习表现等方面状况的考察，并通过见习等环节，考察其工作态度、综合能力等。

公示与聘用：依据上述环节确定拟聘职员，公示无异议确定聘用职员。

5、有关说明

在招聘过程中如面试职员有违纪违规、材料不齐、弄虚作假或不符合面试条件等状况的，将随时取消其面试资格。

根据国家对事业单位公开招聘职员的回避规定，凡与面试职位所在单位负责职员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的面试职员，不能面试该单位的职位。

体检、心理健康测试或考察不合格者均不予录用。

被聘用的职员须在报到公告单发出后1个月内须办理正式的报到手续，逾期未报到者视为自动舍弃。

联系方法

联系人：王昀

联系电话：

教务处、招生办公室

2019年6月26日

原标题：州大学教务处、招生办公室聘用制A岗管理职员招聘启事

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