因工作需要，我区教育系统公办中小学面向2025年本科及以上出色应届毕业生公开招聘事业编制教师45名。招聘录用的职员均为财政补助事业单位公办教师。现就公开招聘事情公告如下：

1、招聘条件

1.遵纪守法，品行端正，未受过任何刑事、党纪、政纪、校纪处分，无失信记录。

2.热爱教育事业，有志于从事教师工作，爱岗敬业，有较强的责任心、勤勤恳恳，身体健康。

3.年龄需要1995年4月1日将来出生，具备研究生学历、博士学位的，可放宽至1990年4月1日将来出生。

4.须在2025年7月31近日毕业，且能如期获得相应学历、学位证书的普通高等院校应届毕业生。

5.拥有职位所需的任职资格：

2025届本科毕业生在报到录用前需要获得适用的教师资格证书和中文等级证书;

2025届毕业研究生考试报名教师职位暂不需要提供教师资格证书和中文等级证书，但在聘用后一年内需要获得适用的教师资格证书和中文等级证书;

2024年4月1日到今天获得海外学位并完成教育部学历、学位认证，暂不需要提供教师资格证书和中文等级证书，但在聘用后一年内需要获得适用的教师资格证书和中文等级证书。

2、招聘对象

列入国家统一招生计划，并且毕业时能如期获得相应学历、学位证书的2025届普通高等院校的应届毕业生。

招聘对象为以下四类职员：

1.具备研究生学历、博士学位的毕业生。

2.具备研究生学历、硕士学位，大学期间获得过校级出色毕业生、出色学生、出色学生干部、国家奖学金、省级师范生技能大赛二等奖等奖项或荣誉称号，或研究生阶段年级综合成绩排名前50%。

3.具备本科学历、学士学位，获得校级及以上出色毕业生、出色学生、出色学生干部、国家奖学金、省级师范生技能大赛一等奖等奖项或荣誉称号，或年级综合成绩排名前20%。

4.浙江教育厅签约的2025届公费师范生。

2024年4月1日之后毕业于海外大学的留学回国职员，同时符合以上招聘条件可按应届毕业生考试报名，但需在报到录用首要条件供教育部留学服务中心认证的海外学历学位认证书。

3、招聘形式及步骤

报名

本次招聘报名使用互联网报名方法进行。

报名日期：2025年4月24日上午9:00至2025年4月30日中午12:00

面试职员可通过以下方法报名：

登陆杭州钱塘区教育局教师招聘平台：http://qtqjyjzp.ehrel.com/apply/index.action

扫描下方微信二维码关注公众号：钱塘教育发布,进入互动空间招聘微官方网站报名。

面试者填报个人简历并扫描上传报名所需材料。完成报名后，面试者需关注招聘平台的个人中心我的进度，查询个人考试报名条件审核状况和结果。对审核结果有异议的可向招聘单位知道。

仅注册不报职位，视为无效报名。

每个人限报一个职位，逾期不再受理注册及报名。

报名需提交的材料如下：

1.报名表：如实填写的《杭州钱塘区教育局所属事业单位公开招聘2025年出色应届毕业生报名表》;

2.本人身份证;

3.学历、学位证书:

2025届毕业生尚未获得学历、学位证书的，须提供相应的在中国高等教育学生信息网下载打印的《教育部学籍在线验证报告》或教育部学历证书电子注册备案表，或学校印发并盖章的就业推荐表。

硕士及以上研究生学历的还须提供本科学历学位证书。

海外学历的须提供海外学历学位证书和教育部留学服务中心的学历学位认证书;

4.毕业生证明：由学校开具的毕业证明;

5.就业协议：《全国普通高校毕业生就业协议书》;

6.符合考试报名对象的有关荣誉证书、成绩证明等材料。

资格审核

招聘单位及主管部门对报名职员进行资格审核，通过资格审核职员进入下一步考核环节。对通过资格审核人数不足招聘计划6倍的职位，原则上不开考或酌情核减招聘计划。

入围区里组织的集中面试环节职员于面试当天将报名所需材料原件和复印件带至面试地址进行现场资格复审。

考核

考核由区教育局统一组织推行。考核包含笔试和面试两部分。笔试成绩占总成绩的40%,面试成绩占总成绩的60%。

笔试成绩满分为100分。笔试主要考核面试者的综合素质。笔试结束后，依据笔试成绩从高分到低分，按招聘计划1:3的比率确定参加面试人选。不足1:3比率的，按该职位实质参考职员确定面试人选。面试使用模拟上课、结构化问答相结合的方法，模拟上课就是面试者模拟上课的情景，把考官当作临时学生，但考官不互动，不回答问题，面试者自问自答。不用电教设施，不做演示实验，只用粉笔、黑板、肢体动作等。

面试成绩满分为100分，合格分为80分，面试不合格者不可以列入体检考察对象。面试结束后，在面试合格职员中，以笔试成绩占总成绩40%、面试成绩占总成绩60%的比率折合成总成绩，从高分到低分按1:1的比率确定体检考察对象。所有成绩都计算到小数点后两位，尾数四舍五入，若总成绩相等，以笔试成绩高的排位在前。

体检和考察

体检由区教育局会同招聘单位组织推行，在指定医院进行，体检成本自理，体检标准参照《浙江教师资格认定体检标准及操作流程》及有关规定实行，体检时间、地址另行公告。

面试者如患有不可以胜任教育教学工作的器质成人两性疾病、精神疾病等，应向体检大夫说明，如隐瞒不报，一经发现，不予聘用或解除聘用合同。考试报名职员不按规定的时间、地址参加体检的，视作舍弃体检。舍弃体检或体检不合格的，经招聘单位申请，并经区教育局和人社局赞同后，可在该职位面试成绩80分以上职员中按总成绩从高分到低分依次递补。

体检合格职员进入考察，如考察中发现有不合格或不符合招录条件的，不予录用。考察由区教育局会同招聘单位一块组织推行，考察参照《公务员录用考察方法》实行。

公示和聘用

依据考核、体检和考察结果确定拟聘用职员，拟聘用职员名单在杭州钱塘区政府门户网政务公开版块公示七个工作日。公示期内无异议的，在公示结束后，按规定办理聘用手续，签订聘用合同，在钱塘区最低服务年限为五年。

具备以下状况之一者，将取消聘用资格：拟聘用职员逾期不可以报到或发现不符合考试报名条件;2025届毕业生不可以在2025年7月31近日获得相应的学历学位证书;2025届毕业研究生及海外留学回国职员聘用后一年内不可以获得适用的教师资格证和中文等级证书;海外留学回国职员未能在报到录用首要条件供教育部留学服务中心认证的海外学历学位认证书。

4、其他

1.考试报名者按招聘职位报名，每个人限报1个职位，一经报名不可以更改，不能重复报名，所学专业需与考试报名职位学科专业对口。专业条件参考附件3进行审察。

2.资格审核贯穿整个公开招聘工作全过程。考试报名职员提交的考试报名信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供不真实信息和材料获得考试报名资格的，或有意隐瞒本人真实状况的，一经查实，即取消聘用资格。

3.在符合专业等其他条件的首要条件下，技工院校预备技师班毕业生可报名面试学历需要为大学本科的职位。

本公告由杭州钱塘区教育局负责讲解。

咨询电话：89536166、89536132、89536154。

监督投诉电话：89536138

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原标题：45人|钱塘区教育局所属事业单位公开招聘2025年出色应届毕业生公告

原文链接：https://mp.weixin.qq.com/s/JUyT76M4QR6TlK2kbzQdHA