为加大开发队伍建设，做好学校学分制改革信息管理软件及有关信息服务管理软件开发工作，信息管理中心决定面向社会公开招聘计算机软件开发职员5人，现将公开招聘有关事宜通知如下：

1、招聘职位及职责

职位：软件开发岗。

待遇：享受云南财经大学编制外员工待遇，签订劳务派遣合同，正式聘用后实行4000元/月的薪资标准加项目补助，按国家有关规定享受社会基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育险。

职位职责

1.参与学校学分制信息管理软件需要剖析、定制开发工作及后期运维。

2.参与学校管理需要拓展的应用系统开发与维护。

3.承担应用系统运行环境的安装、配置、调优、安全等维护及有关问题处置工作。

4.承担有关信息化业务系统的培训工作，与系统有关文档的整理归档工作等。

5.完成中心及学校出货的其他任务。

2、招聘原则

公开、公平、公正。

德才兼备，技能娴熟。

综合评估，择优录用。

3、招聘条件

基本条件

1.具备中国国籍，享有公民政治权利。

2.热爱祖国，遵纪守法，品行端正，热爱党的教育事业，具备好的职业道德。

3.身体健康，年龄在30周岁以下，具备全日制大学本科及以上学历，具备计算机科学有关专业背景，拥有硕士研究生学历学位者优先。

技能需要

1.熟知Windows/Linux操作系统安装及有关软件部署操作，学会常用命令;熟知互联网原理，知道OSI七层模型，熟知TCP/IP协议族及常用高层协议;

2.熟练用一门主流开发语言，熟练学会一种Web开发框架，熟知互联网通讯、多线程、分布式、负载均衡、缓存、消息队列等技术;

3.熟知Javascript/Ajax/CSS/HTML5等前端技术，至少学会一种前端开发框架;

4.熟知Sql server 、Oracle、MySql等数据库，可以熟练撰写SQL语句、函数、存储过程，对SQL性能优化有肯定知道;

5.熟知软件开发步骤，能独立解决技术问题，有较强的革新意识，可以熟练操作Git/TFS/SVN等版本控制工具;

6.具备参与大型应用信息管理软件的设计和研发工作经验，熟知教育行业者优先;

7.擅长交流合作，可以进行团队协作。

4、招聘程序

个人报名

1.请报名职员将《个人简历》发送至电子邮箱：。

2.报名截止时间：2019年3月31日下午16:00。

资格审核

资格审核时间待报名结束后另行公告，面试职员应提交以下材料进行审核：

1.个人简历。

2.提供毕业证书、学位证书原件及复印件。留学归国职员须提供经教育部留学服务中心认证的《海外学历学位认证书》。

3.身份证原件及复印件。

4.证明符合面试条件的其它材料。

初试

初试具体安排待资格审核结束后另行公告。

复试

初试结束后，依据初试成绩确定复试人选，组织复试。

录用

考试结束后，依据初试成绩和复试成绩由高到低排序，对拟录用职员进行公示，公示无疑义的进行试用期录用。试用期不合格、自动舍弃者依据初试和复试综合成绩依次递补。

具体状况可通过邮件及电话咨询信息管理中心，联系人：林老师，联系电话：，电子邮箱： 。

原标题：云南财经大学信息管理中心公开招聘通知

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